Formation - Nouvelles missions : savoir recruter et réaliser les entretiens patients à l’officine

Cette formation est un outil de travail permettant à chaque pharmacien ou préparateur de s'informer sur comment informer et recruter les patients éligibles à différents entretiens pouvant être proposés aux patients et réalisée en pharmacie d'officine par le pharmacien.

Elle vise à détailler les objectifs des entretiens et les techniques pour les mener seront précisées de façon à ce que toute l'équipe officinale puisse informer et recruter les patients au comptoir. 

• L’accompagnement de façon personnalisée des patients dans la gestion de leurs produits de santé.
• L’amélioration de l’autonomie et qualité de vie des patients.
• L’amélioration de l’adhésion aux traitements.
• Entretien du patient
• • Asthmatique
  • Sous AOD
  • Sous chimiothérapie orale (CTO) 
  • Femme enceinte
  • Bilan partagé de médication chez le patient âgé polymédiqué
  • Mise à jour vaccinale
  • Bilan prévention
  • ...

Occitanie : Présentiel en salle

• Toulouse - Mardi 20 Mai 2025

Pharmacien(ne) titulaire ou adjoint(e)

Préparateur/trice en pharmacie

Etre titulaire d'un diplôme de Docteur en pharmacie ou de Préparateur/trice en pharmacie

98 % de nos stagiaires sont satisfaits

• Accueil des participant(e)s dans une salle dédiée à la formation et accessible aux personnes en situation de handicap et de mobilité réduite.

• Si présentiel en classe virtuelle : accueil des participant(e)s dans une session de visioconférence (Zoom) animée par un formateur

• Documents et supports de formation projetés.

• Exercices et mises en situation se finalisant par un bilan individuel.

• Remise d'un support papier sous forme de livret brochure

• Ateliers interactifs, jeux de rôle, cas de comptoir permettant aux participants de mettre en pratique la formation dès leur retour à l'officine

• Mise en situation en conditions réelles et apprentissage du savoir être et gestuelle appropriée à une bonne prise en charge du patient

• Sondage de pré évaluation au préalable de la formation pour cibler les attentes et besoins spécifiques à chacun(e) des apprenant(e)s

• Quizz pédagogique d'auto-évaluation en début et fin de Formation

• Exercices et mises en situation se finalisant par un bilan individuel sous la supervision du formateur.

• Formulaires de satisfaction à chaud en fin de session

• Evaluation à froid de la formation

Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues à toutes nos formations. Nous vous invitons à prendre contact avec Paul, le référent handicap de notre organisme en cliquant sur le lien suivant afin de vous proposer une accessibilité optimale à votre formation.